班主任工作总结汇编15篇

时间:2022-04-16 19:15:47 工作总结 我要投稿
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班主任工作总结

  总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,不如立即行动起来写一份总结吧。那么你真的懂得怎么写总结吗?下面是小编整理的班主任工作总结,希望对大家有所帮助。

班主任工作总结汇编15篇

班主任工作总结1

  俗话说得好,父母是孩子的第一任教师,班主任工作总结五。家庭教育既是摇篮教育,也是终身教育。家庭教育因其特殊的地位和影响,在我们的大教育系统工程中起着举足轻重的作用。

  近年来,由于家庭教育的不和谐,作为一名教育工,我产生了许多的困惑:为什么现在许多孩子学习挺好,但动手能力很差呢?为什么现在许多孩子多才多艺,但心理素质很糟糕呢?为什么现在许多孩子在学校是个乖乖娃,在家里却成了小霸王?发生在学生身上的种种现象,不能不引起我们教育工的深思。

  一、家庭教育的现状。

  学生良好行为习惯的形成,必须是良好的学校教育与良好的家庭教育密切配合的结果。然而,教师们常常会发出这样的感慨:学校辛辛苦苦地教育了一周,难以抵挡家庭消极教育一天。

  现状之一:教子方法有失偏颇 我们通过深入分析、研究家长的心态和行为后不难发现,当前的家庭教育方式主要有以下几种类型:

  (一)望子成龙型。这是典型的中国特色的家庭教育,占有相当的比重。家长们因为历史的原因,常常把自身成长过程中的种种遗憾,用最美好的希望寄托在自己的孩子身上,因而对孩子成才的期望值较高。具体表现在

  其一、重视分数。孩子不好好学习,是家长最棘手的问题;孩子的功课分数,是家长最关心、最敏感的话题。学而优则奖,已成为许多家长鼓励子女学习的常用手段,学习至上,成绩至上是孩子的唯一目标。于是,家长包办代替了孩子的家务劳动,一是心疼孩子,不肯过早地把责任加在孩子身上;二是不屑于让孩子干杂活,怕影响孩子的学习。倘若孩子考了个好分数,家里便是阳光灿烂的日子;倘若孩子考差了,家长几天都没有笑容,工作总结《班主任工作总结五》。

  其二、舍得投资。不少家长为子女请家教、买《参考》、或者亲自辅导,心甘情愿地吃苦受累,目的只有一个--一切为了孩子,一切为了孩子的学习,一切为了孩子的分数。除了叮嘱孩子学好学校的功课以外,课余时间又陪孩子去参加作文班、书法班、英语班、美术班、音乐班……在家长的心目中,这完全是一种责任。

  (二)顺其自然型。这是独生子女现象出现后,家长因为自身的价值观的认同而采取的教育方法。不可否认,有的家长是因为懂得遵循教育规律而理智地采取的这种教育方式。但更多的则是因为忙事业而无暇顾及,或因为自身的局限而无赖放弃。具体表现为

  其一、代理家长的现象较为普遍。许多家长把教育子女的事情让位于外公、外婆等隔代人。于是,长辈们的晚年生活都以孩子为重心、中心、轴心。吃什么、穿什么、用什么时时刻刻牵动着长辈们的心。长辈们那特别的爱,使得孩子普遍缺乏生活经验,自我服务能力差;热衷于自我设计,缺乏责任感。孩子许多的不良行为和习惯,就在长辈无微不至的关爱中滋生。

  其二、心有余而力不足。家长希望自己的孩子成长、成才。然而,强烈的希望和教育方法之间差距实在太大。在家长的眼里,孩子成了熟悉的面孔陌生的心。在现实生活中,一个可以领导成千上万人的企业家,不能说服家里的一个宝贝而找老师告状、述苦的现象绝非个别。家长常常感叹在子女面前,教育无从下手、伤脑筋。

  究其原因,家庭教育的超现实性和不一致性是造成望子成龙和顺其自然的家庭教育方式的主要症结所在。 所谓的.超现实性,是指家长对待孩子严而出格。他们不能正确、客观地看待和教育自己的子女;他们往往对自己的孩子都有一种过高的估价和希望,常常用邻居、同事的小孩的优点去评判自己孩子的成败,从而导致心理上的不平衡。

  所谓的不一致性,是指家长教育孩子严不入格。在情感上,家长都重视孩子的教育;然而在现实生活中却往往忽视教育的点点滴滴。如顶嘴、自私、不招呼客人、不孝敬老人等等行为,有的家长往往放松对孩子的严格要求。长此以往,孩子养成了一些不良行为,家长一旦醒悟,招数使尽亦束手无策。于是出现了学校里的乖乖娃成了家里的小霸王的异常现象。

  现状之二:孩子的表现差强人意 现实生活中的孩子,由于受家庭和社会不良风气的影响,他们在学习和生活中表现出了种种令人担忧的怪圈。

班主任工作总结2

  班主任工作总结时间过得真快,一学期又接近了尾声,然而往事难忘,有些还是值得回顾的。

  一、与孩子建立友好关系。

  今年的状况与往年大不相同,由于幼儿园环境的更新、幼儿的变动、教师之间的调动,使老师与孩子、老师与家长之间都产生了陌生感,相互之间不熟悉、不了解,面对这样的情况,我和配班老师商量如何能让孩子在较短的时间内相互适应,于是,平时我们注重和孩子交流,倾听他们的心声,有事无事的与他们闲聊,从孩子的爱好聊到关于孩子的家庭生活的一些情况,平时做游戏时,也参与到孩子中去,与他们共同游戏,让孩子不再有陌生感,在他们的心目中,感受到老师是他们的同伴、是他们的朋友。

  二、注重培养幼儿的卫生习惯和生活常规。

  1、培养幼儿的卫生习惯和用餐习惯。孩子换了环境刚开始时很不适应,什么习惯都得重新开始培养,因此,在开学的第一天,我就带领幼儿认识洗手间的洁具,引导他们如何使用、如何冲洗等,吃点心时,我和梅老师分工,一位老师站在午睡室门口督促幼儿洗手、擦手、漱口,而另一位老师则督促幼儿用点心、用餐,一个多星期下来,孩子们基本上适应了,他们能在老师的提醒下进行用餐,大部分小朋友能吃完自己的一份。可是,在我班有一个叫戴衫衫的小朋友,每次喝牛奶、吃饭时总是哭,不知是为什么,找找原因,原来她在平时在家很少吃饭,常吃粥,牛奶从没喝过,为了增强她的食欲,我和梅老师费了很大时间,用餐时采取了由少而多、再加鼓励,现在她能努力吃完自己的一份了。

  2、加强幼儿的生活指导。现在的孩子个个都是“饭来张口、衣来伸手”的小皇帝,到了中班衣服都不会穿,也不会叠,因此,在这学期中,我们注意孩子生活方面的指导,让孩子通过各种渠道来提高自己的生活自理能力。孩子喜欢玩,因此,我们就抓住幼儿的这一特点,采取了以下措施。

  (1)、每天户外活动,先请小朋友脱下一件衣服才可以去玩,在孩子脱衣服的过程中,鼓励他们谁脱得快,谁叠得好。

  (2)、在午睡室里进行比赛。睡觉时比赛谁脱得快,起床比赛谁穿得整齐,孩子们在老师的鼓励下和自己的努力下,终于不用老师费心了,基本上会自理了。在今年的三、四月份,我班特意向幼儿开展了“穿衣服、叠衣服”比赛,全班幼儿都积极参与,许多小朋友都取得了很好的成绩。

  三、建立家园桥梁

  孩子是家长的希望,每个家长都想了解到他们的孩子在幼儿园的一切情况,因此,我们通过不同的方法来满足家长的需要,创造条件,为他们提供信息。

  1、出家园之窗有些家长平时没有时间来关注自己的

  孩子,但是他们很想知道孩子在园所学到是什么,为了让家长能知道这方面的信息,我们在家园之窗上展示了本周的工作计划、学习要点、所要掌握的内容等,让家长看了一目了然,家长看了可以回家帮助幼儿巩固一下。

  2、可是由于种种情况,家长不得入园,这样给家长带来不便,他们对孩子的成长就更模糊了,而我们的感受也是如此,于是我们采用以下方法来获取更多的信息。(1)、发放联系条。把孩子的'发展(近阶段所学的内容)告发给家长。(2)、利用每周五晨间活动时间,一名老师到门卫接待家长,与家长进行沟通,把孩子在园的情况反馈给家长,共同教育孩子.

  3、开展家园亲子共育活动。为了使家园的距离拉得更近,在五月份我们向家长开展了半日活动,六月份,我们邀请家长来园参加了家园亲子共育活动,其中有运球、推小车、两人三足走活动。家长们征求了孩子的意见后纷纷报了名,在活动中,每个家长都笑得合不拢嘴,他们一致表态:这种形式办得好,请求都办几次,让家庭和幼儿园距离拉得更近一些,能更多得了解孩子。

  四、开展语言课题,为幼儿的语言发展创造条件。

  我班的小朋友语言表达一般,于是根据本班幼儿的发展水平,我们向幼儿开展了围绕《在故事表演中如何提高幼儿的语言表达能力》的语言研究课题,根据孩子的需要,为幼儿创造了条件。如:创设语言区,为幼儿提供图片和动物以及人物的胸饰,鼓励小朋友根据故事内容进行表演,为幼儿提供说话的空间,让他们自由的高谈,在同伴之间的交流中提高语言表达能力。

  五、积极进取,认真做好本职工作。

  在这学期中,我根据本班幼儿的发展水平制定各类计划,按时备课并及时写好评析,另外每周写一篇案例,其中有来自于孩子生活方面的,有关孩子学习方面的等等,对每篇案例进行了反思。以上这些是我在这学期的工作,其中还存在着许多不足,如:在这学期中,家长工作做得还不够到位,孩子的一些常规方面还有许多欠缺,我希望在今后的工作中能多提醒、多帮助。

班主任工作总结3

  和孩子们一起快乐成长

  当秋风吹过枝头的时候,成熟的果实给农民们送来丰收的沁香,那是辛勤的汗水经过时间的窖藏做成的佳酿,其味甘美芬芳,令人回味悠长。当学生收拾好物品被家长接走的时候,空当当的教室告诉我,一学期结束了。顿觉轻松之后,又是怅然若失的慨叹与深深的怀念。

  一.“位卑未敢忘忧国”

  作为一位普通的老师,被领导安排在五年级,我深知肩上的任务之重:练就学生丰满的羽翼,积蓄充足的能量,奠定学生六年级振翅高飞的基础。

  为此,在工作中,精心备课,带领学生努力学习。课堂上的、练习,课下的辅导与谈心,都是自己每日的最大工作生活内容。汗水的付出总会有回报。在处理各项作业时,练习册(两本)、报纸与试卷处理得较往年都超前,批阅及时,回批也及时,比较有效地巩固了知识,发现了学习中存在的问题,对于那些好拖拉作业的学生特别给予特别关注。每一次批改都比较全面。作业 , 是检验学生对于知识掌握情况的重要参考,也是学校检验老师工作质量的依据之一,领导于我,我于学生都不曾松懈,完成情况较为令人满意。

  一个人的力量问题有限的,学生们学习情况又是复杂多变的。为此,我调动学生的能动性,让学生结成对子,专门进行辅导:一天检查一样背诵,或一段课文,或一首古诗,或一类词语;一天讲一道题,或者是练习册、报纸上的,或者是“小老师”们自己撰写的`。一天一次领会,就在每天晚饭后的集体活动时间,简单说说今天完成情况。

  高年级的学生,不仅自己要学会,会学,还要学会担当——有一定的责任感。学生们,应该说是那些小老师们一开始的热情,很快在几天之后,就下降了许多,但这需要鼓励,在和矿物质对象的进步中感受付出的欢乐,在大家的相互鼓励中体味坚持的含义,我和那些小老师们共同帮助了那些暂时落后学生进步,收获感激是我们所不追求的,学会互助,学会不放弃的意志,学会懂得为集体荣誉而奋斗老师我们最大的收获与成长。

  紧绷学习这根弦不放松,各项事情就都有了条理。即使学校里举办的大型活动,抱着一颗学习的心态,那也不再使人觉得多累,就便是累,也是有收获的,也是快乐的。

  位卑未敢忘忧国,在不太出众的成绩中,我默默努力。

  二.人是习惯的奴隶

  “人是习惯的奴隶”,王国清校长曾经引用过的一句话,道出了习惯的重要,一个人一旦养成了某种习惯,就会形成管理的自动化,大节老师的精力。

  在大力搞好学习的基础上,还培养学生礼貌的习惯,遵守纪律的习惯,讲卫生爱劳动的习惯,以图实现学生的文明自觉。

  1. 在学生礼貌习惯的培养上,注意集体礼貌——队伍先进时,见到领导及家长来访嘉宾等人的集体问好,体委在长期的中,现在已经养成良好习惯,分清情况,适时贪吃。在某大雕的家长会期间,许多家长分立于教学楼口,我们班在进出教学楼时洪亮的问好声为家长留下了良好的钢琴家,也得到了年级主任的称赞。在班级里,大家朝夕相处,都已经再熟悉不过了,保持相互之间的礼貌似乎有些困难。对于“您”“你好”之类的称呼羞于出口。对此,组织大家讨论,感觉“请“谢谢”“对不起”,这一、二、三字诀更为适宜。大家网页之后,会心的一个微笑,有了分歧与争执时的一些宽容谅解都是礼貌的体现。

  2. 遵守纪律习惯的培养,是一个私利的过程,大家对于班级课堂内外,对学校的规章制度都非常熟悉。多半学生也都能够自觉遵守,少部分同学偶有违反,个别学生时常出轨。鼓励先进,提醒中间,惩罚后进。个别情况召开专门班会,全体同学发表意见,共同决定如何处置,并制订专门的规章制度。

  有一段时间,组织同学看了几部大家喜爱的明星电影,尽管里面的主角为了正义与和平,为了公道与大家的利益,而与敌人展开激烈的搏斗,历经艰辛,正义战胜了开来。情节与主

  题都 在教育我们“人间正道是沧桑的道理”,有几个男生在课余时间还是比比画画,模仿影片人物的非常身手,游戏过了头也就会升级为打架。看着被氢氧化物的,我很愤怒。两个人站在我面前,不敢作声又互不服气。

  “公审”大会上,我组织大家共同朗读了《弟子规》中宽容的句子和一些俗语:“退一步天高地阔,让三分心平气和。”“世界上最宽阔的是海洋,比海洋更宽阔的是天空,比天空更宽阔的是人类的胸怀(雨果语)”,之后组织讨论,各抒己见谈看法,开动脑筋出主意。从中选择了七条大家认同较高的措施,作为打架现象的处理规定。先进行自我批评,认识自己错误,相互道歉,当众表示友好。如果不认同这项处理决定,大伙公认为欺负,就要接受集体处罚:(1)为集体做好事:擦桌子或凳子;(2)写50个好字??

  明显地,集体成员之间多了宽容礼让,少了争吵计较,多了和气,少了敌意。

  制度约束行为,行为养成习惯。

  3. 讲卫生,爱劳动的习惯。

  一次周末,学生们被家长陆续接走,到了11:00,张军红和高森的家长还没来接。我叫上两个孩子一起打扫教室,边聊边扫,别有一番快乐在心中。

  “老师亲自动手打扫哇!”一抬头,张军红的爸爸已经站在教室门口。

  “师生平等嘛!”我微笑着说。“呵呵!”一阵聊孩子的情况后,张军红被接走了。 不仅是教室卫生,还有室外卫生区,因为学生较小,打扫的质量和小组长的责任心沿有不足之处。一直以来,我也是值日生中的一员。一次示范,一次面谈,我想学生收获的不仅仅是劳动技能的提高。还有一种劳动的光荣和自我认同感。

  久而久之,学生爱劳动、讲卫生的习惯已经树立起来。

  制度规定了行为,班干部、小组长督促了大家遵守情况,而老师的引领会更使学生心情愉快地接受执行。习惯就如此慢慢地培养起来。自己从琐事中能够分出身来,是对自己的“解放”,更是学生自己的锻炼与成长。

  三、晚饭后的放松

  玩,是儿童的天性。年级升高,学习任务,自觉性渐强的五年级学生,也还是渴望有一刻放松的时间。每天晚饭后,通路上,柳荫下,大家跳皮筋、踢毽子、“木头人”??欢乐的笑声与柳枝一起荡漾。

  这一刻,自己也会情不自禁加入孩子们的行列,“猜师傅”是最受男生欢迎的游戏,“一、

  二、三”“一、二、三”“剪刀、石头、布”三下五除二,结果分晓,或站在前面成为新的“地主”,或乖乖地到后面去,等待下一次机会的来临??

  在深情的回忆中,一切都过去了,孜孜不倦的努力还有开怀的笑声??

班主任工作总结4

  作为一名班主任,面对学生时,若能做到谅解、理解和包容,常常能感动学生,感化学生。老师应该相信学生内心有一种追求美好的愿望,相信他们有改正自身错误的决心和能力。前提是,老师应帮助他们分析自己的失误心理,并给他们自我改正的时间和空间,帮助他们用自身内在的力量去战胜自己的缺点,矫正自己的错误。这在新课标中,叫做赏识激励策略,是新课标教育教学策略之一。常言说,送人玫瑰,手有余香。面对可爱的孩子们,何不献上光鲜耀眼、香味扑鼻的玫瑰呢?

  一、努力寻找学生可赏识、可激励之处

  我班有两个刘姓学生,学习成绩不好,做作业总抄别人的,常常管不住自己,上课违纪是常事,一时间,我对他们俩束手无策,简直想放弃不管。那年入冬后第一次生炉火,那天正好该我值班,我早早来到学校,当我来到班里想生炉子时,迎面扑来一股热气,炉火正旺。他们二人正在打扫卫生。我问:炉子是你们生的?他俩点头称是。我问引柴是哪里的,他俩说是从家带来的。我一下子找到了转变他俩的契机。同学们到齐后,我做了个简短的讲评及强调生火注意事项后,表扬了他们的做法,并号召全班向他俩学习,爱校、爱班、爱老师、爱同学,他俩脸上也露出得意的微笑。此后我又在课堂上找他们容易回答的问题让他们回答,让他们有成就感。这样,就慢慢转变了他们抄作业、捣乱、违纪等不良习气,变得自觉融入班集体之中,成为班内不错的学生。

  其实,在学生的平凡、平庸之中捕捉到属于他们自己的闪光点,变常态因素为积极因素;肯定学生的每一点进步,强化其成功欲望,激励内力;针对不同特点的学生,扬其长避其短,挖掘并赞扬其特点、优点,促使学生形成个性特色;帮助学生在其错误、挫折中找寻正确和有利因素,增强其自信心,开发内动力。这样,学困生就会由内驱力的`驱动转向好的方面,优秀的学生做得会更好。

  二、在不同对象、不同场合,选送不同的玫瑰

  实践中,我深深体会到,有的学生希望老师当面表扬,心里才舒服过瘾;有的学生喜欢老师个别进行导向性赏析,觉得这样得到的表扬才真实。有的场合适合三言两语的称赞;有的场合,只需要老师伸出大拇指或者抱以示意性微笑就够了;有的场合,却要求教师有根有据、条分缕析、深入浅出地进行品味性夸奖,老师该选择哪种激励方法,或者说该送给他们什么颜色的玫瑰、什么香味的玫瑰,要根据学生的心理需求、个性特点和具体场合来确定。

  我班一孟姓同学,高大威猛,学习成绩较好。一次中午我来到班里看自习,恰好坐在这位同学的座位上,他的日记本正放在桌子上,我想初一的学生也没什么天大的秘密,好奇心的驱使让我翻开了他的日记本。其中有一篇日记这样写到:“我们班主任简直就是维纳斯女神,她的美丽、温柔、多才多艺,特别是做班主任工作的手段,是我至今遇到的最好的老师。”学校举行迎元旦长跑比赛,他代表班里参赛,当他跑到第五圈的时候,我发现他快跑不动了,脚步逐渐慢了下来,我跑到他前面大声喊:“孟××,班里夺第一就看你了!坚持!加油!”他发现我期待、鼓励的眼神后,迈开大步,快速的朝着前方跑去,最终我班夺得年级组第一名。几天后,我看他的日记,他写道:班主任老师那双期盼的眼神,那句“就看你了”的信任,让我有一种责任感,更让我铭记一生!我充分体会到了作为一名值得尊敬的老师在学生内心中的位置。

  三、将更多的包容给失误的学生

  在班主任工作的实践中,我有这样一些体会:老师通常喜欢学习好、听话的学生,赞美之辞便不绝于耳;而对那些学习差、调皮、爱给老师出难题的学生,总会心生厌烦。事实上,恰恰就是这些不被老师喜欢的学生才更需要老师对他们的赏识和激励,以及对他们缺点和错误的耐心和包容。对学生缺点和错误的包容,并不是纵容!因为,他们也有自尊、自重和自爱。没有哪个学生,愿意让老师、家长当众扬丑,即使犯了错,也希望能得到理解和谅解,这和人犯错会脸红一个道理。本应受罚,反倒没罚,本不应谅解,反倒得到谅解,总会心存感激,从内心里便会更加内疚、自责,这是人们的普遍心理。

  送人玫瑰,手有余香。这是我做班主任工作遵循赏识激励策略尝到的甜头。也许以后我永远不会大声呵斥训斥学生,因为给予永远富有价值,富有收益。

班主任工作总结5

  教育家苏霍姆林斯基说过“没有爱就没有教育,爱是教育的前提”。教育工作者需要有爱心。师爱是教育的灵魂,是师德的核心。在一定程度上,热爱学生就是热爱教育事业、教育学生的情感基础。

  回想近十年的工作,的确给我带来许多的快乐、烦恼、遗憾的地方,在此我将自己的一些想法与反思总结如下几点:

  一、关注细节,从点滴小事抓起,培养良好习惯

  良好的习惯是进行正常的学习和生活的保障。新学期开学,学生的思想处于游离、散漫的状态,班主任就要从关注细节,抓点滴小事,培养学生良好习惯入手,组织好学生的.纪律。在日常学习中,时刻注意调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、下课好好休息、讲文明、讲礼貌的好习惯。

  二、树榜样,成德行

  首先我从严要求自已,以身作则,言教身教,良好的身教是树立威信的最好办法。如果威信能使学生对教师敬重,那亲和则使学生对教师不会敬而远之,情感像一根纽带,把教师与学生紧紧联系在一起。在日常的工作中,我用“爱”的思想来指导工作。因为每一个学生都是有情感,当孩子表现好时,教师看似不经意地摸摸其脑袋或拍拍其肩膀、后背等,都会给学生带来很大鼓动。在和学生交流时我会注意自己的语气和语速,让学生感受到我对他的重视与尊重。我们希望培养孩子成为一个有“德”的人,因此在平日的教育中我非常注重德育的渗透,经常结合教学内容,对学生进行行为规范、集体主义、爱国主义等德育教育,我要让学生知道在他成才之前首先要学会做人,做一个品德高尚的人。

  三、联家校,促成才

  孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。因此,我常常主动与家长们保持联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商量对策,使学生进步。

  四、心播撒爱的种子

  作为一名教师,我们不但要爱班上的优等生,更要对后进生倾注更多的关爱。在学习中,不让一个学生掉队。在生活上,我无微不至地关心每个学生,帮他们削铅笔、提醒学生按时吃药、多喝开水,以至学生下课了,老爱拉着我问东问西的跟老师亲近。

  爱不能只作为一种理念挂在老师的嘴边,更重要的是把爱这种情感渗透到学生心里。老师不经意举手投足透露出的对学生的情感,特别是小学生,他会感受到那是一种巨大的爱。

  爱学生,学生才会爱你;爱学生,学生才能服你;师生有了浓浓的情感,教育才能顺利进行;才能收到预期的效果。但我认为自己做的还不够,我会继续努力,为班级工作倾注自己的爱。

班主任工作总结6

  我从20xx年x月开始担任初一六班的班主任,初一六班是初一年级的一个大班,班级共有62人,其中女生20人、男生42人,特殊的班级情况决定了这一学期是不同寻常的一段时期。

  一、班级工作设想:工作没有按着设想走,而是想法被现实牵着走。

  学期初制定的工作计划:

  1、在九月份打造班级工作的良好开端;

  2、打造一支有力的班委队伍和创造一套有序的班委工作模式;

  3、班主任工作理念:先做人后做事,先成人后成才。提出“全面发展,提高素质”的班级管理目标;

  4、管理方法落实:(1)严格管理,顶住压力;(2)适当放松,适度调节;(3)齐抓共管;

  5、班级文化建设。

  执行过程与班级现状:

  1、班级的大部分学生在9月由于刚入校表现良好,有四分之三学生很快适应学校和班级,10月份之后有一部分学生问题才逐渐暴露出来,从而打乱了班级的“整齐性”。

  2、由于开学初对学生了解不深,班委只能试用,随着事件的推移有些班委自身的问题也暴露出来,不能很好的起到正气引领作用,所以到12月份还一直在调整班委培训班委。

  3、班主任理念只能从平时的一件件具体的事情中得以贯彻和引导。

  4、班级管理方法思路美欧得以执行,因为本学期一直在平抑学生的浮躁情绪,所以放的成分少、严的成分多。

  5、班级文化建设从读书活动、练字活动和量化管理的引入开始。

  一个学期下来,我感觉很被动——班级没有按着我的设想发展而是我一直被现实牵着走,很失落——自己很想把工作预见在前可往往都被事情牵着走,很恐慌——我们学校的学生没有我理想中的那么好必须打磨。

  二、工作措施。

  面对工作中的挑战,一方面我抓紧适应新岗位,另一方面我也加强学习、抓紧钻研初中的管理方法,同时主动向其他同志学习、请教,半年中,针对不同时期的班级情况我也思考和借鉴了一些方法,页取得了一些成效。本学期主要做了以下几方面的工作:

  1、国庆节后,班级的.作业状况恶化,为了督促学生按时完成作业,也为了把学生在校的情况及时反馈给家长,我开始在班上试着法“初一六班学生在校情况反馈表”。通过每天坚持填写“初一六班学生在校情况反馈表”把问题学生的违纪情况情况及时反馈给家长,同时也把老师的期望页反馈给家长和学生。三个月下来,我共发放和收回350多份,这里面不禁凝聚了家庭和学校对学生的期望,也在平时为“问题学生”铺设了一个个通向成功的阶梯。

  2、11月中旬期中考试后,学校和班级要求学生对前一阶段自身的情况做一个阶段总结,我也发现了一部分学生新鲜感已经退去的差不多,正处在一个迷茫期。在这种情形下,为了让学生做一个理性的、有计划的、会思考、能自律的人,我在班级推行了每周末填写“初一六班学生个人成长档案”,要求每周末首先把前一周的各方面情况做一个全面总结,在对下一周制定一个详尽计划,要求家长指导并签字。通过要求学生每周坚持填写“初一六班学生个人成长档案”目的是使学生学会反思、学会计划、学会理性的成长,同时也间接地给学生制了一面“镜子”让学生时刻注意自省、自律。两个多月下来,我共收交并批改了八次,我看到的不仅仅是一些文字,更是一些年轻有朝气的心。

  3、期中过后进行总结时,学校作出指示“要求初一年级各班要注意打好学生的基础”,打造基础的切入点之一就是读书。为此,我班专门制定了“初一六班班级读书活动方案”,我们想通过“班级读书活动”使学生汲取更多书本以外的知识、开阔视野,实现学生的自我教育、自我约束、自我进步,让学生做一个有感情、有道德的人。

  4、为了打造学生坚实的基础,我班也提出了“练字活动”,练字活动依托语文课通过小楷本来具体落实,试行一段时期后我感觉练字非一日之功不能急功近利,练字的关键在于用心和体会,练字不在于量而在质。我及时调整思路,通过小组竞争评比、量化加分、教室内展览的形式让学生积极参与、用心参与,把练字问题通过“练字活动”让学生从平时就重视书写规范,养成良好的书写态度。

  5、通过阶段性的批改周记,及时了解学生动态,及时加强对学生思想的引导和管理。

  6、通过开展形式多样的安全教育让学生注意安全、保证每个人的人身和财产安全。本学期我班除了利用每周一的班会加强安全教育外,还邀请我班刘闻博同学家长(市交警队警官)到班级为同学们做安全教育讲座。

  7、量化管理是在12月份开始执行的,这是在学生的表现情况基本稳定、有些事情靠简单的说教已经解决不了问题而必须采取一些量化和横向评比来使学生警醒的前提下应引入的,量化不仅能够在短时间内发现问题还能通过纵向对比发现一些情况,量化工作才刚开始着手还需要进一步完善,比如:每周一统计一汇总、每月一反馈一补救。

  8、家长会是和家长进行交流、互通信息的有效渠道,也是和家长结成教育同盟共同教育学生的大好时机,同时也是体现我们学校教育特色、教育优势的途径。本学期我班公开了两次家长会,第一次家长会是在10月中旬刚月考后,主要向家长介绍我校我班基本情况,介绍科学课的要求和教学情况;第二次家长会在11月中旬,主要总结开学两个月的工作落实情况、针对不同学生提出不同要求。本学期的家长会,我能够精心设计、严密组织,每一次都为家长印发学习材料,同事也能虚心接受家长的建议、听取家长的困惑。本学期的家长会,我打破了以往的思路和局限,总结和提炼了一些自己的东西并把它上升到理论层次。

  通过一学期的摸索和实践,我已经对初中的学生管理有了一些自己的体会和感悟。

  三、加强学习,做研究型的教育者。

  我深知作为一名教育者的重大使命:我要为学校的发展负责,要为家庭的和谐负责,也要为民族的未来负责。我不仅要为学生的眼前负责,还要为学生的可持续发展负责。工作中,我把每一名学生都当做一件有待雕琢的艺术品,我把对学生的教育当成是一项创造性的劳动过程,创造的过程就是我的幸福所在,也是我的追求所在,我感到很充实、很欣慰。

  有时,我也会感到迷茫和无助,这种情形往往是我需要加强学习的预兆,在这种情况下我会静下心来、拿起书本、拿起笔积极投入到钻研新的教育理念的活动中,这是我往往能扑捉到一些教育灵感、找到一些解决现实问题的对策。

  四、成绩和不足。

  1、成绩方面:

  (1)班级情况稳定,班风健康;(2)我的教育思路取得了学生、老师、家长以及学校的积极支持和配合;(3)能够积极传达和贯彻学校的要求,班级无重大事故、重大违纪;(4)开展了一些具有独创性的工作。

  2、不足:

  (1)班级没有获得过学校流动红旗;(2)工作没有预见性,经验不足、急于求成;(3)班级教育成果不明显;(4)对于借助家庭的力量来参与班级管理创新不够。

  五、明年努力方向。

  1、继续打造“书香班级”;

  2、班级管理上新台阶;

  3、争创校级文明班集体。

  4、组建班级“家长委员会”。

班主任工作总结7

  学生是涌动着无限活力的生命体,是教育的起点和归宿。面对学生,祖国的未来,我们要做一个真正有意义的班主任,素质教育要求我们要面向全体学生,为学生服好务,使学生的思想道德、文化科学、劳动技能、身体心理素质得到全面和谐地发展,我们的班级管理究竟该如何阅读学生个体,提升学生学习生活及生命的质量呢?在过去的一学期里,我们班在学校的统一组织、领导和同学们的共同努力下及任课老师的大力支持和配合下,各项工作顺利开展,安全、学习、工作等方面都取得较突出的成绩,现将我所做的一些工作总结如下:

  一、做好学生的思想工作,培养学生良好的道德品质,净化学生的心灵,努力培养德智体全面发展的人才。

  做好学生的思想工作从两方面入手,一是重视每周的班会课,开好班会课;二是重视与学生的思想交流,多与学生谈心。重视班会,开好班会,为的是在班中形成正确的舆论导向,形成良好的班风、学风,为学生提供一个好的大环境,重视的是学生的共性。为配合学校各项工作的落实,我们班积极开展了许多有益于学生身心健康发展的活动,让学生在活动中明事理、长见识。学生自尊心也很强,直接的批评换回来的可能是思想的叛逆,利用班会课对学生进行思想教育的好处,就是避免单调重复的批评说教而引起学生的反感,容易为学生接受,能切实帮助学生澄清思想上的'模糊认识,提高学生的思想境界。但开班会课不一定都要等到每周二下午第四节,可利用一些零碎的又不影响学科学习的时间开短小精悍的班会也能取得良好的效果。不必长篇大论,班主任把及时发现的不良思想的苗头一针见血地指出来,对事不对人,进行警示性的引导教育,往往能把一些影响班风、学风的不良思想消灭在萌芽阶段。而重视与学生的思想交流,多与学生谈心,注重的是学生的个性和因材施教。我常利用课余时间和学生促膝谈心,及时对学生进行针对性的教育。用个人的魅力征服学生,用自己的热情和朝气感染学生。体现在学习、生活的方方面面。做任何事情,一定要从学生的角度去考虑,为学生利益着想,学生才易于接受。在这个时候,我就是他们的好朋友,尽量为他们排忧解难,也正因如此,我得到了班上大多数学生的喜爱和信任。

  二、加强班级管理,培养优秀的学风、班风,深入全面地了解学生,努力培养"团结、严格、活泼、奋进"的班集体。

  四年级的学生思想、心理发展、变化很快。因此,对学生的思想工作显得尤其复杂和重要。在这个学期里,我的班级管理工作主要从三方面实施:一方面,我主要加大了对学生自治自理能力培养的力度,通过各种方式,既注意指导学生进行自我教育,让学生在自我意识的基础上产生进取心,逐渐形成良好的思想行为品质;又注意指导学生如何进行自我管理,培养他们多方面的能力,放手让学生自我设计、自我组织各种教育活动,在活动中把教育和娱乐融入一体;还注意培养学生的自我服务的能力,让学生学会规划、料理、调控自己,使自己在集体中成为班集体的建设者,而不是"包袱"。在这点上,特别值得一提的是班干部的选用,这是让学生自治的重要途径。班主任的管理代表的是学校的管理,不论班主任如何和颜悦色都带有不容质疑的权威性,也难免有不被理解和接受的时候,通过班干部的协调,往往能够取得意想不到的效果。班干部起的是协助班主任管理班级的作用,他们接受班主任的指导,又及时向班主任反馈班级情况和同学们的思想动态;他们分工管理班级的各项事务,同时又是一个团结合作的整体。选好班干部,不但有利于班级管理,而且有利于全体学生共同发展。培养学生担任班干部,是培养学生能力、提高学生素质的一种很有效的方法,如培养其组织能力、管理能力、社交能力、语言表达能力等,还可以培养其关心集体、关心他人、乐于奉献、积极进取等优良的思想品质。多培养班干部有利于多数学生全面发展。通过班干部管理班级,让学生自治自理,培养、锻炼学生的管理、自制能力。同时,做好宏观的调控,做好班级的带头人、领路人,把好方向关,带领学生不断前进、不断发展,促进他们全面发展,健康成长。使班级管理工作向着健康的方向发展。

  三、积极抓好后进生的转化工作,努力使后进生以失败者来,以胜利者走。

  后进生的教育和管理历来是班主任工作的难点,却又是影响班级整体教育教学质量提高至关重要的一环。每个学生都享有受教育、受锻炼的基本权利,关注后进生是尊重学生享有这些权利的重要体现。在这方面,我作为班主任首先做到了以正确的态度对待他们,深入调查摸底,搞清他们所以成为差生的原因,做到了因材施教,对他们处处真诚相待,时时耐心相帮,真正做他们的知心朋友、最可信赖的朋友;及时对他们加强心理疏导,帮助他们消除或减轻种种心理担忧,让他们认识到自己的价值。同时,尽量挖掘他们身上的“闪光点”,调动他们的积极因素,培养他们的主人意识,使其内在潜力得到充分发挥。另外,我还创造条件和机会让后进生表现其优点和长处,及时赞扬他们,使他们品尝到成功的欢乐和喜悦。对于屡教不改的学生,一方面可以选一些能辩明是非、有能力又与其比较相熟的班干部对其进行提醒和帮助;另一方面,也是主要的方面,是班主任对其进行耐心的教育。"冰冻三尺非一日之寒",要想后进生的心解冻不是不可能的事,也不是一天两天就能办到的事。惟有老师对他们的理解、尊重和真心、真诚的温暖,才可能消解冰冻。的确,老师的关心、关怀和关爱是打开学生心灵之门的金钥匙,老师主动与后进生沟通,多了解他们的思想状态,用真诚的心去关怀、去帮助他们,他们是知道的、懂得的,最终也会被感动的。班主任坚信这一点,并努力实行,转化后进生才会有成功的转机。

班主任工作总结8

  古人说:教师是蜡烛,是春蚕;今人说:教师是灵魂的工程师,是太阳底下最光辉的职业。这是对教师的评价,也是对教师的期望,更是教师的一种责任。

  这其中虽然有苦,有咸,但我依然爱着我的事业,爱着我那些天真无邪的孩子们。基于本班的特殊情况,重点根据期初制定的工作计划,加以总结。

  一、加强德育工作,重点加强班级纪律教育,保证学习的数量和质量。

  陈河平是一个聋哑儿,而且有多动症,对班级纪律影响极坏。本班男生是女生的两倍,大部分学生性格活泼开朗,合群,团结友善,对人有礼,但有几个学生还不定性,很顽皮。开学初,班级各方面对我来说压力很大。我既要管整个班级的纪律,还得时刻盯着陈河平的安全。这一学期,我每天晨会时间,及时针对学生当前存在的问题予以解决,及时纠正学生的'错误行为,提倡每个学生自己反省自己,培养学生自己勇于承认错误的能力,能管住自己,对于陈河平上课的破坏能够做到视而不见。

  另外,利用思品课对学生进行教育,使学生学有所得。通过小品、故事等多种形式,使学生亲身参与、明辩是非,体会善恶,生动而活泼地完成说教所不能达到的目的,树立了正确的人生观、价值观和世界观,同时也达到了素质教育的要求。

  二、抓好班级管理,使班级成为良好的班集体。

  管理好班级不是易事,使班级成为团结向上的班集体更不容易。学生干部除帮助老师做些工作之外,主要是锻炼自己的能力。于是我采用干部轮换制,让每个同学都当当干部,锻炼锻炼,也体会体会管别人与被别人管的不同滋味。下面讲讲我班本学期开展的几个活动:

  1、为使班级管理有序,我结合班级实际,充分发挥干部的作用。加强优秀生的教育,让他们成为班上的榜样、主力力量,从而带动全班进步。每天两名值日干部,主管全天工作,提前到校,由地面到桌面,窗台到担当区,收拾干净;每周一次大清扫,做到物放有序,窗明几净,专人负责,一走进我们的教室,就使人感到舒服树

  2、做好后进生转化工作。平时注意关心他们的学习,鼓励、指导,让他们形成一种向心力,乐于学习。对于学习有困难的学生每个人身边安排一位“小老师”。本班学生差生较多,合格率方面不够理想。

  3、进行“苹果树”的评比。一周下来,表现好、有进步的,奖一个“苹果”,表现特别好的,多奖一个。学期末进行统计,谁的“苹果”多,谁就获得大奖。学生在评比中让学生形成一种你追我赶的学习气氛,好的要求更好,潜能生要求进步。学生很看重自己得几个“苹果”,此活动让我在抓学生各方面行为规范中作用挺大。

  4、进行“比一比,谁的字美”的评比。要求学生把字写好,每一次作业都能认真完成,抄写作业得“红旗”的标志,期末进行统计,谁的标志多,就成为“小书法家”。在评比中让学生养成良好的写字

  习惯,本班学生在经过一年级和这学期的书写习惯培养,写出的字基本做到干净、整洁。

  5、开展“清洁教室我能行”和“爱惜书本我能行”活动,培养学生爱劳动的习惯和良好的阅读习惯。在期末检查书本,看看谁的书本爱护得最好。期末,我在班级里统计了一下,基本上的孩子书本比较干净,只有3、4个学生有封面掉了的情况。

  要想使班级的各项工作顺利进行,就得使学生信任老师,这除了有渊博的知识之外,还需要老师成为学生的真正朋友,成为学生的贴心人。因此,平时尽可能多地在学生之中,与学生一起游戏,一起活动,一起值日,一起劳动,与他们谈学习,谈理想,说玩笑,以心交心,以诚待诚,我把自己真正融入他们当中,成为他们的一员。

  诗人泰戈尔说过:“花的事业是甜蜜的,果的事业是珍贵的,但让我们干叶的事业吧,因为叶总是谦逊的,垂着她的绿荫的。”教育事业就是叶的事业,每一名教师就是一片绿叶,孕育着祖国的花朵。我会把我的智慧,我的一生都献给我的孩子们!

  黄沙街中心小学:胡青

班主任工作总结9

  班主任是班级的组织者和管理者,是学生健康成长的引路人,是联系各科任教师的纽带。班主任工作既是艰巨的,也是光荣的,既有酸楚,又有喜悦。回顾本学期的班级管理及教学工作,虽然很琐碎,但从学生的成长进步中,我也颇有一丝欣慰。本着认真总结经验,寻找不足,使今后的工作更有特色,现将本学期工作进行总结如下:

  一、重视养成教育:

  养成良好的学习习惯和生活习惯,对学生的成长进步是十分必要的。因此,在班级进行良好品德的养成教育是十分必要的。根据学生的思想情况,与学校的德育工作密切配合。本学期,从不同的方面和角度对学生进行规律性的常规训练。重点落实好《小学生日常行为规范守则》,使学生逐步形成良好的道德品质,行为习惯,学习习惯和积极的学习态度,不使一个学生掉队。特别是对班干部的要求更加严格,要求他们以身作则,学习成绩优秀,团结同学、处处起模范带头作用,做老师的得力助手。经过师生的共同努力,提高了学生干部的能力,他们分工协作,学生能自己管理自己,逐渐形成具有本班特色的优良班风。

  二、激励教育,焕发自信:

  三年级学生说大不大,说小不小,但不管什么样的的孩子,都离不开鼓励。因此,本学期班主任工作中,激励教育依然成为我管理班级的方法。比如,班中的王一名同学平时写字马马虎虎,每次批改他的作业,总令我眉头紧皱,说了好多次,他依旧如此。但有一天,王一名的作业大大出乎了我的意料。干净整洁的.作业本上,一个个端正工整的字迹欣喜地呈现在我眼前。我马上给了他一个“优秀”。接下来的日子里,我又抓住一些时机,适当对其进行了表扬和鼓励,他慢慢地在进步,在努力,他的进步表现,同学们都看在眼里,近期学校进行单科测验,他的成绩名列前茅,如今的王一名已信心十足,每次都能给老师交上满意的作业。我想,这个学生现在的进步,离不开老师的鼓励。

  三、教育学生学好功课,加强思想教育:

  学习是学生的主要任务,教育学生学好功课是班主任的一项重要任务。因此,在班主任工作中,我引导学生学好功课,同科任教师密切配合。平时,我积极地和科任教师交流学生的学习情况,反映学生对教学的要求,共同研究解决的办法,统一对学生的要求,减轻学生的作业负担,避免学生负担太重,影响学生其他方面的发展。另外,从学生的实际出发,通过学生的学习、劳动、游戏、生活等各方面,系统地进行深入细致的思想品德教育工作,进行各种感人至深的熏陶、教育。

  四、做好后进生的转化工作:

  转化后进生是班主任的一项必不可少的基本功。工作中首先把真诚的爱给予后进生。做到思想上不歧视,感情上不厌倦,态度上不粗暴,方法上不简单。善于发现他们的“闪光点”。如:在课堂上给他们创造条件,鼓励他们积极发言,及时给予肯定、奖励。本学期一开始,我结合本班实际开展 “一帮一,同成长”活动,先为学生调整座位,有意识地安派学习成绩较优秀、有初步组织能力的学生,与成绩落后或顽皮的学生同座。同时每一周我班的座位摆放都有不同的形状,目的是让孩子们有新鲜感,而且也便于孩子们交流和沟通。有时我还把座位大胆地摆成圆形,模仿西方国家的模式,让孩子们相对而坐,看上去就有一种亲切感,也便于任课教师在中间地带教学表演。在我的要求和支持下,优秀学生能一对一地对差生或顽皮学生进行辅导督促,在平日里,小组长们一有空就为组员默写生字、背书,带领组员坐在一起阅读课外书籍,监督他们说文明话,做文明事,使每个学生都有不同程度的进步。

  五、注重安全教育:

  有句话这样说:教育无小事。而安全,是教育中最重大的事。作为班主任,我时刻把安全放在首要位置,常把安全挂在嘴边。下课时,记得叮嘱一句:别打闹!别乱跑!别追逐!放学时叮嘱学生:路上要小心!注意安全!利用班队会课,给学生讲安全知识,并教育他们学会自我保护意识。

  一份耕耘,一份收获。工作中取得的成绩将为我今后工作带来更大的动力。不过,工作中难免也有失误,还有许多方法值得我探讨和总结,在今后的工作中我将努力去改善,力争把各项工作做的更好!

班主任工作总结10

  又到了写总结的时侯了,每次的工作总结我都会静静地去回顾一下这一学期的工作情况,其实在回顾工作情况的时候,我又何尝不是在回顾自己的悲喜历程呢?在即将结束的这一学期里,我同样是经历了太多太多:

  一、成功之处

  1、本学期搬迁到新校区后,及时对学生进行了安全教育,培养学生的安全责任意识,而且很好地完成了这一学期的安全工作。同时,我也经常利用班会课和课余时间对学生进行身心教育,帮助学生澄清思想上的模糊认识,及时对学生进行针对性的教育。

  2、由于某种原因学生在这学期有所流失,尤其是班干部队伍不是很健全,所以我在开学后慎重地调整班委成员,尤其是班长一职,从一开始我就帮助班委树立威信;在鼓励班委大胆工作,指点他们工作方法的同时,更严格要求班委个人在学习上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用;培养班委团结协作的精神,通过班委这个小集体建立正确、健全的'舆论来带动整个班集体,形成集体的组织性、纪律性和进取心。

  3、精心组织学生参加学校的各项活动:在拔河比赛中男生通过集体的团结力量进入决赛;在中华魂读书活动中组织所有学生用自己所学的专业知识制作了相关主题的网页作品;在弟子规背诵比赛中我班许XX同学获取了三等奖的好成绩;在庆元旦活动中我调动全班同学的积极性全部上台进行了展示;在摄影比赛中交回了五个作品,其中有三幅作品入选。

  4、积极主动地和各科教师联系,协调学校各方面的教育力量, 发挥好纽带作用。在与任课教师的交往中,我尊重他们的地位,尊重他们的意见,同时又把他们当作班级的主人,视为自己的良友、知己。凡事都主动地同任课教师协商,倾听、采纳他们的意见。能够慎重地处理学生和任课教师的关系,在处理师生矛盾时,尽量避免了激化矛盾,在这方面,我平时注意到多教育学生,让学生懂礼貌,尊重老师的劳动,树立老师的威信,增进师生情谊。

  5、重视与家长的联系,双向管好学生。在开学第一天我就召开了家长会,向家长说明新校区的情况以及工作中需要家长配合的地方,整体效果还是不错的。只要学生有进步了,哪怕是很小的进步,我会很高兴地去向家长报喜;当然,如果学生退步了或者犯了什么错误,我也会毫不留情地向家长通报。

  二、不足之处

  1、学生的学习主动性不强

  因为我班不开设文化课,除了体育和德育课外都是专业课,专业课又比较侧重上机操作,大部分课程是在机房进行的,部分学生总是投机取巧避开老师们的注意,不是看下载来的网络小说就是玩单机游戏,学习能动性不强,还因此和张XX老师产生了冲突。

  正是因为侧重专业技能的缘故,班里还存在这样的现象:学生在课余时间、早读晚自习时间无事可做,只要老师不明确布置作业的话,学生就没有主动学习的能力。

  2、住校男生的行为习惯有所恶化

  高一时我班只有6个住校生,这学期突然增加到22个,由于学校搬迁到新校区后,多数学生开始了住校生涯,而且是第一次住校,刚开始的新奇劲过后,学生的问题都浮现出来,尤其是男生。

  (1)晚上熄灯后不能按时就寝,不是打闹说笑就是偷着玩手机;

  (2)早晨起床困难,以致早操情况不太理想,不是迟到就是旷操;

  (3)早饭时间拖拖拉拉,不能合理安排好洗漱、吃饭时间,以致早读经常迟到;

  (4)没有养成早睡早起的习惯,白天上课没精打采,经常瞌睡打盹,课堂效率不高;

  (5)由于上述原因被罚站后,不能清楚地认识到自身的问题,反而变本加厉,集体旷课外出上网。

  3、常规工作有所懈怠

  (1)个别学生时不能按时值日,值日组长不能监督到位,以致班级卫生考核情况不理想;

  (2)学生存在或多或少的懒惰心理,品德储蓄活动参与不积极。

  (3)经常能听到班里有个别学生出口成“脏”,虽然每次听到时我都会进行批评教育,但是效果不是很好,过后还是会发生同样的事情;

  (4)个别学生由于一时冲动,因为一些小事而出手打人,虽然后果不严重,但是影响也比较恶劣;

  4、一班一品的工作没有用心落实

  在学期初曾制定班级一班一品主题为“快乐成长”,因为我班学生没有对口升学的压力,所以我希望每个人都能在职中快乐地成长,初衷是好的,可事实上,班级总不断地出现各种各样的问题,再加上这学期家庭出现的一些变故,我实在没有办法真正从内心快乐起来,所以学期初的计划也都泡汤,只是在临近结束时学生自行进行了主题手抄报的制作和班级文化建设,但效果并不是太好。

  总之,在这一个学期里,我是真心想做好这份工作的,可自己总感觉有些力不从心,我还是希望在来年新的学期里能怀有一颗健康乐观的心态,并能总结经验教训,在磨练中不断成长,我希望能在这条道路上能走得更远。

班主任工作总结11

  纪律是一切的保障。思想指导行动。要想提高课堂效率,就必须让学生有良好的纪律观念,有积极进取、健康向上的思想意识。班主任工作在提高课堂教学效率中有着至关重要的作用,如何让课堂教学得到纪律保障?如何让学生积极进取、健康向上,带着强烈的求知欲听课?我以为应注意以下五点。

  一、信任、理解、宽容学生,让爱唤起他们心中的感动,自觉从善。

  一个姑娘,在火车上不怀任何芥蒂之心,要求一个中年男子为自己把守厕所门,没想到这个中年男子却是一个越狱逃犯,结果这个逃犯被这种陌生人对自己的信任唤起了良知,自觉重返监狱重新做人。

  一所监狱,为了成全身患白血病的小伙子希望父亲陪伴自己走完人生最后三个月的心愿,决定让吸毒劳教三年的父亲狱外接受监督,结果这种不违背原则的理解与宽容唤起了吸毒父亲隐埋心中的慈爱,并表现出了为了儿子积极戒毒的决心与行动。

  一个十九岁的小伙子,拒绝千万富婆的热烈追求,守在心爱的姑娘的病床前,结果本被医生宣判成了植物人的姑娘被这种真挚的爱又唤回到了人间。

  人世间最伟大的情感是什么?是人与人之间的信任、理解与宽容,是爱!试问谁不渴望被人信任、理解与宽容,谁不渴望爱?被信任被理解被宽容被爱的人往往会心怀感恩会倍感生活的美好,于是便有了一个又一个的奇迹出现。

  我们的学生绝对是比罪犯可爱的,我们的学生的转变是绝对比唤醒植物人容易的,他们涉世不深,心地善良单纯,他们中的一少部分只因为缺少自律或缺少教育才会表现出一些不良习惯或违规违纪,本质上他们是一块玉,他们的缺点不过是玉上的瑕疵而已。有了信任、理解与宽容,有了爱,我们就不会犯以瑕掩瑜的错误,我们就能客观公正地看待我们学生所犯的错误,我们就能唤起他们心中的感动,让他们自觉从善。

  二、营造积极进取、健康向上的班风,让从众心理带动他们积极进取。

  每个人都有从众的心理,俗话说:近朱者近墨者黑,古时就有孟母三迁的感人故事,可见环境对个人成长的影响有多大。每个学生都在班级里成长,班级就是他们成长的小环境,所以我们应抓住一切机会营造积极进取、健康向上的班风。这点在组建班级的初始阶段,尤为重要,新班刚组建,大家才走到一起,彼此都不熟悉,整个班级好比一块没被磁化的铁,内部单个分子的排列尚处于无序状态,这时是老师发挥作用的最佳时期,老师好比一块磁铁,老师的引导就好比磁场,可以让新组建的班级变得秩序井然。

  一)抓住开学前的军训。

  开学前的军训是班风形成的第一步。一定得用心组织好队列训练,并让他们在队列竞赛中取胜,其次是军歌的训练与竞赛,也不能马虎,如果队列训练成功了,你就给了全班一个暗示:我们是好样的!如果军歌竞赛也赢了,那么就更能唤起他们集体的强烈荣耀感,从而为他们爱这个集体奠定了很好的基础,爱这个集体就会维护这个集体,就会自觉约束自己的行为,即使犯错也会为自己不能约束自己的行为感动羞愧,这无疑为教育提供了很好的契机。

  二)重视第一个学期的每一次竞赛。

  运动会、课间操比赛、年级篮球比赛,每一项活动都要精心策划,精心组织,这不仅仅是一场比赛,这是关系到班风建设的大事,所以要有只许成功不许失败的决心,因为这一次次的成功无疑是在反复加强他们的集体荣耀感,让每个同学在成功中深切感受集体的团结与进取,这样的集体就能成为他们行为的自觉约束力。这种约束力会幅射到他们工作、学习的方方面面,永不服输!

  三)重视每一个集体场合。

  如,课间操、学生大会、值周劳动,让他们的表现得到大家的认可,让他们在大家的认可中再次感受集体的荣耀,感受大家的团结与向上。这样,他们的从众心理自然会带动他们积极向上,工作上如此,学习上更会如此。

  三、制定独立于班主任之上的班规班纪,让学生在公平中感受关爱,在约束中更好地成长。

  信任、理解、宽容与爱可以唤起他们的感动,让他们自觉从善;积极进取、团结向上的班风也能约束他们的行为,但是仅有这些是不够的,毕竟学生的素质差参不齐,长此以往,表现好与不好老师都和风细雨,表现好与不好都靠学生自律,会让一部分好学生失去进取心。如何维护老师的信任、理解、宽容与爱的感召力,如何维护积极进取、积极向上的班风的约束力,还必须依赖严厉的班规班纪,让独立于班主任之上的班规班纪做无情的惩罚者,这样老师才更有可能做学生心目中的关爱天使,班风才能永保积极向上,但班规班纪一定要严厉,赏罚一定要分明,执行者一定要公正公平,孔子有言,百姓“不患贫而患不均,不患寡而患不公”,套用一句话,学生不患严而患不公,不患惩而患不正,赏罚有据有依,不得已的惩处都不是班主任的一时冲动,都不凭个人的主观好恶,学生就不会有怨言,这种处罚无疑比纯粹的关爱与班风的约束更具威力,如果在学生受到处罚的时候,老师不忘给被处罚学生以信任与理解、鼓励与肯定,就会收到意想不到的效果。纪律观念强了,课堂效率自然就会提高。

  四、深入了解学生,树立威信,提高教育效果。

  一)接班之前对学生的了解。

  接到一个新班,在你第一次与他们见面之前,必须了解学生,了解他们的身高、兴趣、特长、背景、成绩、个性特点,所谓知已知彼,只有了解了教育对象,才能对症下药,才不会失利于工作之初,要知道和学生的第一次交道,学生对你的印象最深刻,第一次接触如果你能让他感觉到你对他了如指掌,他就会对你产生敬畏。再说,了解了学生,就能让你的工作迅速有条不紊地走上正轨,如排座位,选干部,组织活动,学生能从这些细微处发现你的干练,一般来说面对一个干练的老师,学生不会率性胡为。他不胡为,你不批评,自然就能迅速形成一个和谐温暖的集体。

  二)了解学生的个性差异。

  有的学生宜批评,有的学生宜表扬;有的学生喜欢当众受表扬,有的学生喜欢老师背后的亲昵,哪怕一个眼神;有的学生善解人意,响鼓不需重敲,有的学生逆反心理重,需先肯定再批评。当然一般情况下,学生都是喜欢受表扬的,所以哪怕是批评学生呢,也不要忘了对他优点的.肯定。摸准了学生的个性,工作就能如风行水上。

  三)了解学生的年龄特点。

  中学生正处于自我意识的形成时期,但自控力较弱。所以我们面对他们的某些问题时如果违背常情常理,以强硬手段逼迫他们做不可能的事,明知不可而为之,那么只能引起学生的反感,如学生抽烟,玩电脑,早恋。试想有几个成年人想戒烟就戒成了的?有几个成年人玩电脑上瘾之后能立马戒除?又有几个成年人面对感情纠葛能快刀斩乱麻?连成年人都难做到的事凭什么要求自控力本就较弱的学生听你一句话就立马做到呢?如果他们不能立马做到,你就批评,那你会给学生留下怎样的印象?如果他们答应你立马做到,那一定是假话,这是逼学生撒谎,这都是教育的失败。所以我们要满怀爱心与耐心,给他们足够的时间慢慢地将烟抽到最少,将电游玩到最少,将情感控制到最佳,不在教室、学校、学校周围抽烟了,不再因玩电游耽误学习了,不再旁若无人只顾个人感情还能兼顾学习了,这就是成功,这种成功需要你的宽容。

  善解人意的老师是受学生爱戴的,学生往往愿意听取这样的老师的教导,学生听话了,课堂纪律能不好吗?效率能不提高吗?

  五、关爱任课老师,让师生在和谐中教与学,在及时调整中得到提高。

  一)第一时间收交作业。

  作业的批改是教学工作的一个重要环节,老师能及时得到批阅的作业,就能及时得到反馈的信息,及时补漏补缺,作好教学调整。所以宜在早自习之前收交各科作业,这样也可避免学生之间相互抄袭作业,更有利于任课老师准确掌握学情,有利于教学质量的提高。

  二)关心任课老师与学生的和谐相处。

  任课老师相对于班主任而言,与学生接触的时间少,交流的机会少,发生误会往往无时间消除,易造成与学生的隔膜,影响教与学的和谐,影响教学效果,如何解决这个问题?一是教育学生尊重老师,让他们明白亲其师才会信其道的道理,让他们养成在过年过节时给老师问候的习惯,增进彼此的感情;二是为任课老师作好宣传工作,让学生明白任课老师的一片苦心;三是及时了解上课情况,了解师生之间的摩擦,及时做好调解工作。

  班主任工作老师的工作是塑造人类灵魂的工作,研究对象应是学生的心理个性特征,了解了学生的个性心理特征就能因势利导,

  总而言之,一句话,有教无类,教无常法,但万变不离其宗,做好班主任工作一定要用心!用心就会用心,出智慧;用心,出效率;用心,出成绩!

班主任工作总结12

  时间过得真快,不知不觉中从大学毕业走上工作岗位已快有六年了。在这几年的时间里,我在教学的同时一直担任班主任工作,这对于我而言是个巨大的挑战。领导的关怀和同事的帮助使我较快地适应了工作。平时我主动学习这方面的知识,吸取经验,用于工作。

  通过几年多的实际带班磨练,对于班主任工作也有了自己的一些想法与做法:

  1、树立良好的班风学风

  在开学初即对学生提出本学期学习的要求,对学生进行养成教育,使学生能有比较好的学习习惯和生活习惯。在常规管理中,认真执行学校《班级公约》,坚持常抓不懈,做到高标准,严要求。每天通过认真观察,及时发现班上的好人好事,及时表扬。遇到问题时尽量进行客观的分析,及时处理,使学生认识到自己的不足,今后做事能有较认真的态度。在这个过程中,我比较重视以身作则,对学生的要求自己先要做到,为学生树立一个榜样。当我走进教室时,如果地上有纸屑,我便会弯腰拣起。这样的动作看似很平常,他们会从中学到很多东西,所以我们班的同学现在养成了这种习惯,如果地面上有纸屑他们会主动拣起,所以我们的教室随时都是干干净净的。

  2、对学生有“三心”

  记得在一次班主任会上曹校长曾经说过,对学生要有“三心”,即关心、耐心、爱心。这句话一直让我记忆深刻,我也将之用于我的工作之中。

  ⑴关心学生

  对每一个学生的关心,不仅是关心他的学习,也要关心他的思想和生活情况。平时我也常常通过和学生聊天的方式了解他们的学习和生活中的问题,以及班中一些同学的优点。在他们学习中有困难时主动找他们询问,给予帮助,使学生能感觉到老师很在意自己,关心自己在课余时,我积极支持学生参加各项有益活动,并在有条件时和他们一起参加,如观看他们参加球类比赛,形象大赛,看文艺演出的排练等等。这样既能拉近师生间的距离,也能使学生感到老师并不是只重学习成绩,而是重视他们多方面的发展。同时也能让一些学习成绩不太理想的同学能在别的方面发挥自己的优势,有表现的机会,增强他们的自信心。在各种集体活动中也能树立同学们的集体主义精神,增加班级体的凝聚力。

  ⑵在班主任工作中有耐心

  有很多担任班主任工作的老师,也包括我在内,常常觉得班主任的工作是比较琐碎的,感觉就是“大事没有,小事永远做不完”。班主任不仅要做好教学工作,还要时刻注意班上同学的方方面面,几乎天天都有事情要解决,这也就要求我对待学生和问题时要有一定的`耐心。以前刚毕业时,由于没有太多的经验,所以遇到问题和困难时总想立即解决,所以处理时不免有些急躁,但是实际情况让我感到,那样并不能达到很好的效果。所以在后面的工作中我也改变了一些工作方法。

  例如,我们班的学风建设一直抓得比较紧,绝大多数的同学也还比较自觉,但是仍有少部分的学生不能严格要求自己,自觉性不够。每每被同学提意见的,不扫地的,上课做小动作的同学来来回回就是那几个人。对于这些同学,我通常先问清原因,对他们进行个别的思想教育,从老师,从同学,从班级荣誉几个方面来分析情况,指出他存在的不足之处。不过这些和同学的谈话并不是一次就能奏效的,那么对于同样的问题,我就看到一次说一次,直到情况有好转。在必要的时候,在不伤害学生的自尊心的前提下,也采取在全班批评教育的

  方式,让同学的群众舆论来进行监督,达到“双管齐下”的目的。有时,学生有些事情实在做得不好时,我也会很生气,但是我也尽量告诉自己要冷静,要心平气和的对待学生和解决问题。

  ⑶对待学生有爱心

  在教育工作中,对学生有爱心,我觉得是做好工作的一个重要基础。我作为一个老师,都希望得到别人的关心爱护和肯定,更何况是十四、五岁的学生。在他们这个敏感的年龄阶段,也一定会很重视对他们的评价。所以我在我的工作中都会尽可能多和他们接近,了解他们的真实想法,不断的发现他们的优点,哪怕成绩再差的学生,也是以鼓励他们为主。在平时和同学的相处中,由于和他们的年龄相差不是很多,所以很多时候我都会站在他们的角度去思考问题,采取民主平等的作风,给学生一定的自由。使他们在比较和谐的环境中能有更好的心情去投入学习。在这样的环境中,我的学生也更爱和我交流,会从心底感受老师对他们的爱护。对于我而言,爱我的学生,不用过多的言语,只要从日常的相处中多以实际行动来关心爱护他们即是最好。

  在我刚接手2班时,他们对我有了一些小小的误会,他们认为我不像原来的老师那样认真负责,不给他们加课。当时的我真是有苦难言,我问了他们一个问题“难道加课的老师和作业多的老师就是一个认真负责的老师吗?这就是你们评价老师的标准吗?”当时班里鸦雀无声。再后来我对他们的态度并没有为此而改变,我只是用我的行动去感动他们。让他们知道不同的老师有自己不同的教育方法。但是无论哪个老师他都是爱自己学生的,老师都是很无私的。

  这件事情后,他们学会了与我交流,他们体会到了我的用心良苦,好多同学给我写信告诉我他们的无知。他们在无意之中伤害了我。但是对于我们这些老师来说,孩子们的这些做法都能理解。我们何尝没有犯过错误伤害过别人,更何况他们还是一群无知的孩子。

  在这将近四年的班主任工作中,我有为学生的难于管教而生气,有为学生的成绩不理想而倍受打击。但是回顾过去的五年,我也得到了很多,学生对我的信任和爱是我最大的收获。

  对开展班主任这项工作,我还只是一个刚刚进门的初学者,还需要不断学习,提高自己的能力,做一个真正的优秀的班级管理者和学生的良师益友!

班主任工作总结13

  本学期我继续带小学四年级x班,我作为这个班的班主任,本学期的工作都是按照学生们的情况去进行的。如今我这个班主任的工作在本学期已经结束,对此也做出我的工作总结。总结如下:

  一、制定新班规

  本学期是四年级下学期,在学期初,在对比上学期的班规实施的情况后,我对本班做了新的班规。新班规的制定我改变了自己制定的方法,改由学生自己去提出他们的建议,从他们的建议中提取出来好的规定。这一举措正式确定下来,就收到班上学生百多条对班规的建议,我也经过全班学生们的投票选定了其中的五十条作为我班的新班规。这些班规确立下来后就开始实行。在这学期的最后,这些规定一半多都有实行,所以这个方法还是有效的,让班上的风气都变好了。

  二、成立班上纪律小组

  鉴于上学期班上有些学生不守纪律,总是违反学校规定和班级规定,所以成立了纪律小组,专门监督这一类学生,让纪律小组的人对他们的行为进行报告和记录,我也好及时了解到具体是哪些学生,他们的哪些行为违犯了班级规章制度。这学期自从这一举措定下来,我了解班上xxx和xxx上课总是说话,xxx总是睡觉,xxx喜欢跟老师顶杠。我后面都对他们逐一进行了教育。因及时的发现这些情况所以有效的遏制了他们对纪律的进一步违反。到期末,班上基本上已经没有学生屡次违反纪律了。

  三、办了一个读书角

  根据学生自主意愿,我听从他们的意见给我们班上增加了一个读书角,让学生们课余时间能够有课外书看,丰富整个班的'课余生活,让学生有更多的学习选择,不再下课就出去玩。读书角在本学期发挥了它的作用,自从读书角建立后,学生们的写作能力都有一定的提升,而且大部分的学生都养成了读书的习惯。

  通过这一个学期的工作,我知道自己还有很多方面的能力需要去开发出来,为我的学生们贡献,更好的去教育他们。这学期的所有工作都还有比较好的效果。马上他们就要到五年级了,有了这学期的进步,在五年级新的学期里,我相信学生会有更高的进步,我的工作也会变得更加顺利,有更好的发展。我相信自己班主任的工作只会越做越好,会让更多的学生信服我。

班主任工作总结14

  本学年我担任了三(3)班的教育与教学工作。一个学期来,我能时刻牢记“爱岗敬业”和“为人师表”的职业道德为宗旨,在实际工作中不辞劳苦地主动开展班级管理和德育教育,在领导的关心、支持、指导和帮助下,圆满的完成了本学期的教育教学任务。现就本学期的工作做如下总结。

  一、 关心爱护每一位学生

  作为一名语文教师兼班主任,我爱班上的优等生,更爱班上的学困生。在学习中,尽量不让一个学生掉队。本学期,我班转来三个学生,分别来自大连、安徽、贵州农村,有两人的成绩在60—70之间。有一个盛致远基础特别差,字也写得一塌糊涂,经常要猜他的作业写的是什么字,刚开始他的成绩总在30—40分之间徘徊,我看在眼里,急在心里,平时课堂上特别关注他,抓住他的点滴进步,不断鼓励他,在学生面前夸他是个聪明的孩子。渐渐的,他不但能完成作业,而且还能考到60多分了。经过一个学期的学习,这三名学生都有了明显的进步。在生活上,我更是无微不至地关心每个学生,帮他们削铅笔、上墨水、提醒学生按时吃药……

  二、抓常规管理,养成良好的习惯

  学生从早晨上学到放学,一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。学期初,我就根据班中的实际情况,明确了各个岗位的负责人。如:红领巾校徽佩带检查员、两操检查员、班级卫生检查员、纪律检查员等。同时,我利用班队、晨会让全班同学讨论,明确小学生应做到哪些,不能做哪些。一学期以来,我针对班上学生实际,利用一切有利时间加强了学生学习习惯的培养。首先训练学生的正确读书和写字姿势,每天提醒他们注意"三个一",读书时要求全班同学都拿起书做到手到,眼到,口到,心到。只要做作业,就不停地提醒纠正不良姿势。当学生起来发言时,则要求他们站端正,两眼平视前方,态度自然大方,并且说话时声音要响亮,吐词要清楚。在听的能力方面,则要求他们注意听别人说话,听清楚说话的内容,记在心中,要说得出来。如每天的晨会,我要求学生注意听讲了几件事 是什么事 然后抽学生起来说出要点,如答不出,就说明没有专心听讲。这些办法对学生听的习惯养成起到了一定的促进作用。现在学生在课堂上读,写,坐,站,听,说的正确姿势逐步养成。配合大队部工作,组织学生学习《铁西小学学生日常行为规范》及《文明礼仪伴我行》,要求学生不但认真学习,还要在行动上体现出来。

  三、注重班干部的培养和发展。

  一个班的'集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。小干部对班集体有着以点带面和以面带面的作用,我称他们是班主任的左右手。所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍,班主任工作才能逐渐从繁重走向简单与轻松。当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。干部队伍的组建不能仅仅作为一种形式存在,班主任必须精心培养:其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即以点带面;其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即以面带面。

  四、安全教育常抓不懈

  每周利用晨会。班队会的时间对学生进行安全教育。让安全重于泰山的意识深入人心。使学生在平时的活动中懂得自我保护,避免意外事故的发生。

  五、加强家校联系

  孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。因此,在本学期利用校讯通主动与家长们保持联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商量对策,或是平时放学时与多位家长进行交流。

  以上就是我个人一学期的班主任工作中的一点体会。做为班主任带班工作过程中,还有很多地方值得去琢磨和研究改进。我也会不断地从别人身上吸取经验,让班主任工作做得更出色。

  20xx-1-16

班主任工作总结15

  一、潜心琢磨,让每位学生都有幸福的归属感

  1、及时颂扬学生日常学习生活中的闪光点。

  在日常的班级管理过程中,我们要善于及时去发现学生身上的闪光点,即使只是些微不足道的行为,也要在班级里大力宣传和表扬。例如,我会发现某位同学在整理卫生工具、某位同学在帮另外的同学檫黑板、晨读时某位班干在协助课代表去提醒那些尚未打开书本的同学……这些行为虽小,但却是最真实的,最有震撼力的。对于这些最真实的行为,我们就不能忽略它所蕴涵的价值,而应该大加赞赏,使这种发生在学生身边的行为去潜移默化的影响每一个学生,让他们都能不同层面的有所思考,有所感受。

  2、重视考试的份量。

  高中阶段的学习是一项系统而庞大的工程,需要的不仅仅是细致的统筹安排,更需要有持之以恒的耐心。但人的情绪总是起伏不定的,学生就更是于此。于是,作为班主任就要想法设法去锻炼学生的意志力,培养其所需的耐心。每次考试之前,除了诚信教育之外,我还会通过各种形式的动员会去激发学生的斗志,营造一种良性竞争的氛围,“以考促学”的理念即在于此。

  3、关注每一位需要特别呵护的学生,让班级真正成为学生的港湾。

  幸福的家庭都很类似,而不幸的家庭却有别样的辛酸。我特别关注单亲、贫困、内向、体弱这四种类型的学生,而这四种类型往往又有所交叉,对学习成绩和生活习惯的影响,也不一而足。我们往往应花更多的心思在这些学生身上,设法去走近他们的生活,走进他们的内心。比如对这些学生,除了生活上的关心之外,我可能会给他们创设更多参与班级管理的机会,委以不同的工作,让他们在参与班级的管理过程中,不断的发现自我,肯定自我,树立生活的勇气和对未来的信心。毕竟教育的目标是让学生学会知识,但学会知识还是为了让学生学会更好更努力的生活。

  二、几点关注

  1、防止破窗效应。在我们平时的日常管理过程中,或许会发现少数学生总是会有些违纪违规的行为,比如佩戴首饰、穿着打扮、背单肩包、在教学区使用手机等情况。一般来说,老师们可能把更多关注的目光放在了自己所熟悉的学生身上,而对自己不熟悉的学生却很少关注。这样可能导致的后果就是教师显性管理的正效果远远不及个别学生隐性行为辐射的负效果,从而导致这类违纪违规的问题始终得不到有效彻底的解决,给班级的规范管理带来了很大的困难。

  2、班级行为与社会行为冲突时的价值选择。信息时代,社会上各种行为对校园的影响日趋复杂化、多样化。怎样在班级行为与社会行为发生冲突时让学生自觉做出一种正确的价值选择,将直接关系到每一位学生日后的成长与发展,社会的.稳定与繁荣。于是,老师应该而且必须做出行为的表率,即使只能在象牙塔里发挥它有限的功能。用自己的实际行动去诠释正确的价值选择,去影响班级,也会是意义深远的。

  3、有所为,有所不为。班级事务千头万绪,永远有做不完的事。要想在其中获得满满的幸福感,除了参与的过程能带给我们的内心的满足之外,还可以充分发挥班级每一位学生的力量。个人认为可以有三点:其一学生可以做好的事应该让学生去做,其二,可做可不做的事放手让学生去做,其三,风险性较小的事鼓励学生去做(象班级的日常事务我现在很少管理,主要得益于班级“四有”:有体制,有团队,有分工,有责任)。通过锻炼,学生为老师分忧的同时,也提高了自己与人沟通的能力、处理事情的能力,承担责任的能力,而这不恰恰是我们所提倡的素质教育吗?

  总之,班级管理是一种科学,需要我们不断地去探究,及时的总结和发现规律,确保科学施教,有教有改;班级管理更是一种艺术,需要我们用心去感受,及时的鉴别和提升鉴赏的水平,力求春风化雨,润物无声。

  我的目标是成为一名幸福的老师,成就一批幸福的学生。谢谢大家!